Quy định về quyền biểu quyết của cổ đông sở hữu cổ phần ưu đãi là gì?Bài viết dưới đây Luật PVL Group sẽ hướng dẫn chi tiết quy định, cách thực hiện, ví dụ minh họa thực tiễn, lưu ý cần thiết và đưa ra các căn cứ pháp luật chính xác.
Quy định về quyền biểu quyết của cổ đông sở hữu cổ phần ưu đãi là gì?
Trong một công ty cổ phần, quyền biểu quyết của cổ đông là một quyền quan trọng, đặc biệt với các cổ đông sở hữu cổ phần ưu đãi. Quy định về quyền biểu quyết của cổ đông sở hữu cổ phần ưu đãi là gì? Đây là câu hỏi thường gặp khi cổ đông muốn hiểu rõ về quyền lợi của mình trong công ty.
Phân tích Điều 114 Luật Doanh nghiệp 2020
Theo Điều 114, Luật Doanh nghiệp 2020, cổ phần ưu đãi được chia thành các loại: cổ phần ưu đãi biểu quyết, cổ phần ưu đãi cổ tức, cổ phần ưu đãi hoàn lại và cổ phần ưu đãi khác do điều lệ công ty quy định. Trong đó, cổ phần ưu đãi biểu quyết là loại cổ phần mang lại cho cổ đông quyền biểu quyết nhiều hơn so với cổ phần phổ thông.
- Cổ phần ưu đãi biểu quyết:
- Cổ phần ưu đãi biểu quyết mang lại cho cổ đông quyền biểu quyết nhiều hơn so với cổ phần phổ thông. Số phiếu biểu quyết của cổ phần ưu đãi biểu quyết do điều lệ công ty quy định nhưng phải lớn hơn so với cổ phần phổ thông.
- Cổ đông sở hữu cổ phần ưu đãi biểu quyết có quyền biểu quyết về tất cả các vấn đề thuộc thẩm quyền của Đại hội đồng cổ đông, trừ khi điều lệ công ty có quy định khác.
- Cổ phần ưu đãi cổ tức và cổ phần ưu đãi hoàn lại:
- Cổ phần ưu đãi cổ tức không mang lại quyền biểu quyết, trừ khi điều lệ công ty quy định khác.
- Cổ phần ưu đãi hoàn lại cũng không cho phép cổ đông có quyền biểu quyết trong các cuộc họp Đại hội đồng cổ đông.
Cách thức thực hiện quyền biểu quyết của cổ đông ưu đãi
Để thực hiện quyền biểu quyết, cổ đông sở hữu cổ phần ưu đãi biểu quyết cần tuân theo các quy định của pháp luật và điều lệ công ty. Các bước thực hiện quyền biểu quyết thường bao gồm:
- Nhận thông báo và tài liệu:
- Cổ đông sẽ nhận được thông báo triệu tập và tài liệu liên quan đến các vấn đề được đưa ra để biểu quyết từ Hội đồng quản trị của công ty.
- Tham gia Đại hội đồng cổ đông:
- Cổ đông ưu đãi biểu quyết có quyền tham gia và biểu quyết tại các cuộc họp của Đại hội đồng cổ đông. Trong trường hợp không thể tham dự trực tiếp, cổ đông có thể ủy quyền cho người đại diện tham gia và biểu quyết thay.
- Biểu quyết và ghi nhận kết quả:
- Cổ đông ưu đãi biểu quyết sẽ bỏ phiếu cho các vấn đề được đưa ra tại cuộc họp. Kết quả biểu quyết sẽ được ghi nhận và phản ánh vào biên bản cuộc họp.
Vấn đề thực tiễn trong quyền biểu quyết của cổ đông ưu đãi
Trong thực tế, một số vấn đề liên quan đến quyền biểu quyết của cổ đông ưu đãi thường xuất hiện như:
- Khác biệt trong quyền lợi giữa các cổ đông ưu đãi và cổ đông phổ thông: Cổ đông sở hữu cổ phần ưu đãi biểu quyết thường có số phiếu biểu quyết nhiều hơn so với cổ đông phổ thông. Điều này có thể gây ra sự mất cân đối trong quyền lực khi các quyết định quan trọng của công ty được đưa ra.
- Tranh chấp về điều lệ công ty: Đôi khi, điều lệ công ty có thể quy định hạn chế quyền biểu quyết của cổ đông ưu đãi, dẫn đến tranh chấp nội bộ giữa các cổ đông về quyền lợi của mình. Việc hiểu rõ điều lệ công ty là yếu tố then chốt để tránh các mâu thuẫn này.
Ví dụ, trong một công ty cổ phần, cổ đông A sở hữu cổ phần ưu đãi biểu quyết với tỷ lệ phiếu biểu quyết cao hơn so với cổ phần phổ thông. Khi công ty đưa ra quyết định tăng vốn điều lệ, cổ đông A đã sử dụng quyền biểu quyết ưu đãi của mình để tạo lợi thế trong quyết định. Tuy nhiên, điều này gây ra sự không hài lòng từ các cổ đông sở hữu cổ phần phổ thông, dẫn đến tranh chấp về quyền biểu quyết.
Những lưu ý cần thiết khi thực hiện quyền biểu quyết của cổ đông ưu đãi
- Nắm rõ quyền lợi của cổ phần ưu đãi: Cổ đông cần hiểu rõ về các quyền lợi gắn liền với cổ phần ưu đãi, đặc biệt là quyền biểu quyết. Việc hiểu rõ số phiếu biểu quyết tương ứng với cổ phần ưu đãi giúp cổ đông tận dụng tối đa quyền lợi của mình.
- Điều lệ công ty: Điều lệ công ty có thể có những quy định cụ thể về quyền biểu quyết của cổ đông ưu đãi. Do đó, cổ đông cần đọc kỹ và tuân thủ điều lệ để tránh tranh chấp phát sinh.
- Tính công bằng trong biểu quyết: Trong một số trường hợp, cổ đông ưu đãi có thể có lợi thế biểu quyết lớn hơn so với cổ đông phổ thông. Tuy nhiên, việc biểu quyết nên được thực hiện công bằng, đảm bảo lợi ích cho tất cả các bên liên quan trong công ty.
- Tranh chấp nội bộ: Cổ đông cần lưu ý đến nguy cơ xảy ra tranh chấp nội bộ khi quyền biểu quyết ưu đãi không được thực hiện minh bạch. Để tránh điều này, cần có sự thống nhất và minh bạch trong các cuộc họp Đại hội đồng cổ đông.
Kết luận
Quyền biểu quyết của cổ đông sở hữu cổ phần ưu đãi là một quyền lợi quan trọng giúp cổ đông tham gia vào quá trình quản lý và ra quyết định của công ty. Tuy nhiên, việc thực hiện quyền này cần phải tuân theo các quy định của pháp luật và điều lệ công ty. Cổ đông cần hiểu rõ quyền lợi của mình, cũng như những hạn chế và quy định liên quan đến cổ phần ưu đãi biểu quyết.
Để tìm hiểu thêm về các quy định liên quan đến cổ phần và quyền biểu quyết, bạn có thể tham khảo tại Doanh nghiệp. Ngoài ra, bạn có thể đọc thêm các bài viết pháp lý tại Báo Pháp Luật.
