Giấy chứng nhận an toàn vệ sinh lao động cho cơ sở sản xuất máy biến thế. Hợp pháp hóa hoạt động, phòng ngừa tai nạn, đảm bảo điều kiện làm việc và tuân thủ luật lao động – kỹ thuật hiện hành.
1. Giới thiệu về giấy chứng nhận an toàn vệ sinh lao động cho cơ sở sản xuất máy biến thế
Máy biến thế là thiết bị điện công nghiệp quan trọng, đòi hỏi quá trình sản xuất kỹ thuật cao, gồm nhiều công đoạn như: gia công lõi thép, quấn dây đồng, cách điện, đổ dầu biến áp, thử điện áp cao… Những công việc này tiềm ẩn nhiều nguy cơ mất an toàn lao động, như:
Điện giật, cháy nổ khi thử điện áp hoặc rò rỉ dầu.
Tiếp xúc hóa chất độc hại như dầu cách điện, dung môi tẩy rửa.
Chấn thương cơ học từ máy móc cắt, ép, nâng vật nặng.
Tiếng ồn, rung lắc, bụi kim loại trong môi trường làm việc.
Vì vậy, pháp luật yêu cầu mọi cơ sở sản xuất – đặc biệt là ngành điện, cơ khí – phải có giấy chứng nhận an toàn vệ sinh lao động để đảm bảo:
Điều kiện làm việc an toàn cho người lao động.
Tuân thủ Luật An toàn vệ sinh lao động 2015, Nghị định 44/2016/NĐ-CP và các thông tư liên quan.
Là điều kiện để được tham gia đấu thầu, nghiệm thu dự án, được bảo hiểm chi trả khi có tai nạn lao động.
Đây là văn bản xác nhận do Sở Lao động – Thương binh và Xã hội (hoặc Cục An toàn lao động) cấp cho các cơ sở có thực hiện đầy đủ các yêu cầu sau:
Tổ chức huấn luyện an toàn lao động cho người sử dụng lao động và người lao động.
Có bộ phận chuyên trách hoặc bán chuyên trách về an toàn lao động.
Có quy trình, nội quy, phương án phòng ngừa tai nạn và xử lý sự cố rõ ràng.
Thực hiện đo kiểm, kiểm định các thiết bị có yêu cầu nghiêm ngặt về an toàn.
2. Trình tự thủ tục xin giấy chứng nhận an toàn vệ sinh lao động
Theo hướng dẫn tại Thông tư 36/2019/TT-BLĐTBXH và các văn bản liên quan, thủ tục cấp giấy chứng nhận an toàn vệ sinh lao động được thực hiện như sau:
Bước 1: Khảo sát điều kiện thực tế và phân loại vị trí công việc
Xác định các nhóm công việc có nguy cơ cao, máy móc nguy hiểm, khu vực hạn chế.
Phân chia người lao động theo nhóm huấn luyện an toàn: nhóm 1 (chủ sử dụng lao động), nhóm 2 (quản lý), nhóm 3 (lao động kỹ thuật), nhóm 4 (lao động trực tiếp), nhóm 5 (cán bộ y tế).
Bước 2: Tổ chức huấn luyện và cấp chứng chỉ an toàn
Đăng ký khóa huấn luyện tại đơn vị được cấp phép huấn luyện ATLĐ như PVL Group hoặc các trung tâm liên kết.
Huấn luyện lý thuyết – thực hành – sát hạch. Người đạt yêu cầu được cấp chứng chỉ an toàn lao động có giá trị 2 năm.
Bước 3: Hoàn thiện hồ sơ và gửi cơ quan nhà nước
Sau khi huấn luyện, cơ sở cần hoàn thiện các hồ sơ:
Quy trình làm việc an toàn.
Sổ theo dõi tai nạn, bệnh nghề nghiệp.
Danh mục máy móc, thiết bị phải kiểm định và kế hoạch bảo dưỡng.
Bước 4: Thẩm định và kiểm tra hiện trường
Sở LĐ-TBXH hoặc Cục An toàn lao động sẽ thẩm định hồ sơ và có thể tổ chức kiểm tra thực tế tại cơ sở.
Kiểm tra bao gồm: điều kiện PCCC, thiết bị bảo hộ, bảng cảnh báo, hồ sơ nhân sự…
Bước 5: Cấp giấy chứng nhận an toàn vệ sinh lao động
Nếu hồ sơ đạt yêu cầu, giấy chứng nhận sẽ được cấp trong vòng 15–20 ngày làm việc.
Có giá trị tối đa 3 năm, doanh nghiệp cần duy trì và tái huấn luyện định kỳ.
3. Thành phần hồ sơ xin giấy chứng nhận an toàn vệ sinh lao động cho cơ sở sản xuất máy biến thế
Doanh nghiệp cần chuẩn bị đầy đủ các tài liệu sau
Hồ sơ xin chứng nhận an toàn vệ sinh lao động bao gồm:
Văn bản đề nghị cấp giấy chứng nhận (theo mẫu của Sở/Cục).
Giấy đăng ký kinh doanh (bản sao công chứng).
Báo cáo về tổ chức quản lý công tác an toàn vệ sinh lao động tại cơ sở.
Kế hoạch huấn luyện an toàn lao động, danh sách người đã được huấn luyện.
Chứng chỉ huấn luyện an toàn của từng nhóm nhân sự.
Bản sao hợp lệ các biên bản kiểm định máy móc thiết bị có yêu cầu nghiêm ngặt về ATLĐ (nếu có).
Danh mục máy móc, hóa chất nguy hiểm, quy trình vận hành an toàn.
Phương án phòng ngừa và ứng phó sự cố: cháy nổ, hóa chất, điện giật, ngạt khí…
Hồ sơ PCCC, hồ sơ y tế nghề nghiệp (nếu có).
4. Những lưu ý quan trọng khi xin chứng nhận an toàn vệ sinh lao động
Không có chứng nhận an toàn sẽ bị xử phạt nặng
Theo Nghị định 12/2022/NĐ-CP, doanh nghiệp không tổ chức huấn luyện an toàn hoặc không có hồ sơ an toàn lao động sẽ bị phạt từ 10 đến 75 triệu đồng tùy theo mức độ vi phạm. Ngoài ra, còn bị:
Đình chỉ hoạt động sản xuất có nguy cơ cao.
Không được nghiệm thu PCCC, không đạt ISO 45001, không được thanh toán BHXH nếu có tai nạn lao động.
Chứng nhận ATLĐ cần được tái lập định kỳ
Huấn luyện ATLĐ có hiệu lực 2 năm. Nếu không tái huấn luyện sẽ không được tính là hợp lệ.
Giấy chứng nhận tổng thể có hiệu lực 3 năm, cần nộp lại hồ sơ trước khi hết hạn ít nhất 30 ngày.
Lưu trữ đầy đủ hồ sơ an toàn
Mỗi cơ sở cần lưu trữ các tài liệu sau tại chỗ:
Sổ theo dõi huấn luyện ATLĐ.
Phiếu kiểm tra thiết bị bảo hộ cá nhân.
Sổ nhật ký vận hành máy móc.
Biên bản xử lý sự cố hoặc tai nạn lao động (nếu có).
Kết hợp với các chứng nhận khác
Cơ sở sản xuất máy biến thế nên tích hợp hồ sơ an toàn lao động với:
Giấy phép môi trường, giấy phép sử dụng hóa chất, PCCC.
Chứng nhận ISO 45001, ISO 9001, COA.
Hồ sơ đấu thầu, hồ sơ quản lý chất lượng và công trình.
Việc đồng bộ các chứng nhận giúp doanh nghiệp dễ dàng quản lý, tiết kiệm thời gian khi bị kiểm tra hoặc thực hiện tái chứng nhận.
5. PVL Group – Tư vấn và hỗ trợ cấp giấy chứng nhận an toàn vệ sinh lao động uy tín cho ngành sản xuất máy biến thế
Là đơn vị pháp lý chuyên sâu trong lĩnh vực lao động, sản xuất công nghiệp và an toàn kỹ thuật, PVL Group cung cấp dịch vụ trọn gói tư vấn, đào tạo và xin giấy chứng nhận ATLĐ cho doanh nghiệp sản xuất máy biến thế trên toàn quốc.
Chúng tôi hỗ trợ:
Tư vấn đầy đủ quy định pháp luật và hướng dẫn thực hiện theo đúng ngành nghề.
Tổ chức khóa huấn luyện ATLĐ, cấp chứng chỉ từ đơn vị được công nhận.
Soạn thảo hồ sơ hoàn chỉnh, đại diện làm việc với cơ quan nhà nước.
Tích hợp chứng nhận ATLĐ với hồ sơ ISO, PCCC, môi trường, giúp doanh nghiệp tiết kiệm thời gian và chi phí.
📞 Liên hệ ngay với PVL Group để được tư vấn miễn phí và xây dựng lộ trình an toàn – hợp pháp – hiệu quả cho doanh nghiệp bạn.
🔗 Tham khảo thêm các bài viết pháp lý doanh nghiệp tại:
https://luatpvlgroup.com/category/doanh-nghiep/
